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许继红

来源:山东学前教育网  投稿人:许继红  时间:2012-10-19  浏览次数:

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       【人物小传】许继红 ,山东银座•英才幼儿园(集团)总园长助理、山东银座•英才幼儿园(集团)青岛片区总园长、山东银座•英才领秀华城分园园长。中学高级教师,学前教育本科学历,北师大教育管理研究生。中国学前教育研究会会员,山东省教育学会教育管理研究专业委员会会员。从事幼教工作二十六年来,曾连续多次被评为“优秀教师”、“先进工作者”、 “优秀教育工作者”。曾在各类杂志上发表文章若干,参与过多册教材、书籍的编写,并有多篇论文分别获国家级、省、市级一、二、三等奖。
  在幼教集团做分园园长的这七年里,她先后主持了泰安泰山园、威海园和潍坊领秀华城园三个园所的筹备,并成功运作了这三个新园。目前,集团的第六个直营园——青岛园已筹备结束,于2010年10月8日顺利试开园。她曾先后带领集团旗下两个新建园的全体员工,通过了市级和省级示范幼儿园的达标。此外,她还协助集团的一个直管园顺利通过了省级十佳幼儿园的验收。
  山东银座•英才幼教集团的总园长赵春梅对她的评价是:“教研注重过程,管理追求精细”。
  是什么力量,让自己这样常年在外漂泊而乐此不疲呢?让我们一起走入她——山东银座•英才幼儿园(集团)分园长——许继红的心灵深处,感受这位执着追求人生理想的幼儿园园长的心路历程吧!
  一、集团的发展,领导的期待,是我前行的方向
  随遇而安:1984年7月,19岁的我满怀着对幼教事业的热爱,走出了济南幼师的大门,踏进了当时知名度颇高的“山东省商业厅幼儿园”,一干就是17年。17年里,面对孩子们一双双求知的眼睛、一颗颗纯洁的心灵,一句句稚嫩的话语,我的心中常常莫名的感动,也正是这份感动让我坚定了一个信念:做一个有责任、有爱心的,孩子喜欢、家长信赖的称职的幼教工作者。也正是因为有了这个信念,不管外面的世界多么精彩,都没有改变我做一辈子幼教的初衷。
  2001年9月,面临着商业厅幼儿园改制,多种选择中我毫不犹豫地选择了跟随赵春梅园长,加入到了“山东银座•英才幼儿园”这个具有崭新理念的团队。在这里,我体会到了创业的艰辛,也看到了新理念、活机制下的幼儿园带给孩子们的快乐!同时也再一次坚定了自己的选择。天底下最灿烂的事业,需要我们;孩子身心和谐发展,需要我们;解除家长的后顾之忧,需要我们……我们从事的是奠基的工程,我们幼教集团的新理念会让这个工程变得强大而雄伟!
  在这之前,本人没有太多的奢望,只是一心想做一个孩子们喜欢、家长满意放心的“孩子王”,做园长是自己从来没有想过的,更没有离开过自己温暖的小家到异地去开创“新园”的想法。然而,随着集团的发展,一切都随之打破!
  初战告捷: 2003年6月,成为了我人生的另一个转折点——到泰安筹建新园,并以一个分园园长的身份,开始了自己幼教事业新的征程。这是我们集团在外地的第一所真正意义上的联办园,也是我们集团打造品牌、实现规模化发展的一个里程碑。
  记得,2003年6月30日,一个对我来说从没有想过的日子,宝宝车一路将泪眼朦胧的我,拉进了泰山外国语学校,那时我的工作是筹备组副组长,未来的泰山园园长。一个一天也没有干过专职管理的老师,能挑起这份重担吗?我在思量、有人也在疑问中观望着?半年过去了,凭着自己对工作的认真、踏实、好学、肯钻研,也怀着对幼教事业的执着和一颗强烈的责任心,以及对孩子的爱------我和泰山园的每一个教职员工一起,经历了从无到有的过程,从筹备的艰辛、宣传中的酸楚、到开园时的顺利,再到孩子们灿烂的笑脸、家长的理解、同行的赞许、社会的认可,一切都是那样的让人回味无穷!
  自从筹备开始,住进泰山园,我几乎没有了“家”的概念,“家”变成了去总部开会时的“旅馆”,半年中一家人没有吃过几顿“团圆饭”。起早贪黑成了工作中的“家常饭”,我的女儿常常打通我的电话后大喊:“妈妈,你为什么不给我打电话。”我说:“妈妈很忙,忘了。”“你忙什么?”……我常常无言以对。
  如果说在前二十年的幼教工作中,以良好的师德修养、严谨的工作作风、娴熟的业务技能,如鱼得水般在幼教长河中畅游的话,那么二十年后的我又在“银座•英才幼教集团”这块沃土上孕育自己新的未来,在新机制为我们提供的新平台上展示着新的自己。
  作为分园园长,勤于思考,勇于改革,积极探索幼儿园科学化、规范化、现代化的管理模式,着力培养年轻干部,实行分层管理,充分体现人文化,使幼儿园形成文明、和谐、创新、敬业的良好园风,得到集团领导和家长及社会各界的广泛赞誉,成为了自己不懈的追求。为此,遵循山东银座•英才幼教集团超前的理念,创造性的将需要管理、赏识管理、阳光管理、成功管理、效率管理运用于实践中,营造了和谐民主的人文化单位氛围,为孩子创造了其乐融融的成长乐园,为老师构建了广阔的发展空间。功夫不负有心人,泰山园建园不到一年,生源爆满,并且得到了当地政府、领导及合作方的广泛认可,并成为当地名副其实的示范园,不断的迎接着国内外的教育专家和本地区的同行参观学习。
  回“家”沉淀:2005年8月,又一次接受了总部领导的安排,回到了济南的大本营,担任我的“老家”——百花园的园长。经过了4年耕耘的百花园,已经有了深深的“老”者的痕迹,在加上新园的崛起,它在外观上已不再占有优势。为此,我对百花进行了定位:不以环境大小、设施新旧论“英雄”,而以保教质量的提高、教师、孩子的成长显内功。
  目标:培养并推出中层领导及教师乃至全园职工,打造百花的团队文化,培养研究型的教师队伍,展示孩子的成长,让家长为我们呐喊!
  为此,我们本着总部“科教兴园、多元化办园”及“求真务实、苦练内功”的指导思想,紧抓教科研,提高保教质量,促进教师的专业化成长是我时时牢记在心的大事。采取内部培训与外出学习相结合,横向研究与纵向考察相结合紧抓教科研,并及时把信息传递给大家,组织大家认真学习、讨论,学他人之长为我所用,真正达到资源共享,与老师们一起打造全新的“实验园”。
  可以说,整整一年的时间,我用真诚的心忘我的工作,在一个个活动中赢得了家长的好评,老师的认可,孩子们的喜爱。集团倡导的“姐妹一家亲”的活动给了大家耳目一新的感觉,并且得到了这样的评价——“用扎实的内功将‘小事做细,细事做透’,无愧于‘大本营、实验园’的称号”;学期末的级部家长会上,我园所培养的专家型教师又为百花园赢得了“研究园”、“小清华”这样的称号,最让我们高兴的是家长送给了百花园这样的评语——注重研究,用心做事。
  “发展的机遇永远偏爱有准备的头脑,垂青善于创新的个人和组织”是我的人生格言。不断的创新,是集团发展的源泉,也是我前进的动力。为此,我多次到香港、上海等地考察学习,并及时把信息与大家共享。在这个过程中,进行了一系列的大胆尝试:
  大胆将多年的纸质文档变成图片档案,并开创了电子档案。五年来零散的图片变成了让大家可以随时观看的百花园发展史;老师们探索的主题活动,也以图文并茂的形式永久的保留了下来;班级管理档案、幼儿成长档案、教师成长档案的幼儿园“三档”管理仅用几张光盘就可以完成存档,并可以随时查阅。现在,这些档案都已成为百花园发展的见证和印迹了,信息化的幼儿园三档管理也不再是高深莫测的事情了,但当时作为集团“实验园”的百花园确实起到了应有的引领作用。
  大胆将老师、主任推上了主讲人的位置,而自己甘愿在幕后默默地沉淀和付出。级部的家长会、家委会、伙委会、各类现场会等等大小会议的发言,我都大胆地启用主任和老师,为培养研究型教师和输出管理型人才做着充分的准备,以不负“实验园”之称号。
  大胆对常规活动进行了改革。家长进课堂活动,让家长参与了听课、评课和亲自进课堂讲课的全过程;一成不变的“六一”联欢衍变“六一全园游园”活动,让幼儿园成为了一个游乐场;单纯的大班毕业晚会创新成各个级部的升班联欢会;就连幼儿园集体组织活动,也给了老师们充分的自主权,让教师、班主任、级部部长自主组织主题活动、亲子旅游、亲子运动会、联欢会、社会实践等等。应该说,这些活动的开展对教师的成长,幼儿园的发展都起到了积极的推动作用。在多次实践之后,百花园成功地参与了《我和大自然》、《中国鲁能杯乒乓球开幕式》等大型演出,成功举办了幼教集团“五年大庆”庆典活动。如果说“集团五年大庆”的成功凝聚着集团所有人的心血,那么它也印证着百花全体教职员工日积月累中的收获。
  我这个只管耕耘不问收获的人,应该说,得到了大家的认可,也在大家的殷殷期盼和要求中成长着……
    二、孩子的爱,教师的情,是我前行的动力
  孩子的爱,让我激动:我喜欢孩子们那一声声的“园长妈妈好!”每当听到孩子们甜甜的问候,我就觉得所有的付出是那样的值得!
  一天在总部开了一天会,没有赶回园里,第二天一大早,就从家里忙着往回赶,打车、坐火车、再打车……
  赶到园里时,正好看到小小班的宝贝要去做操,此时,钊远、成成等小朋友,一看到我,跑过来,抱着我的胳膊说,“你可回来啦!怎么才回来啊?”当时我一怔,但立即反应过来!说,“是不是想园长妈妈了啊?”小朋友都说,“想啊!”还有的问:“你干嘛去了?”那一刻,我真的觉得好感动、好惊讶啊!他们都是3岁左右的宝宝,我只是昨天一天没有来,孩子门竟然会发现……
  或许,我们的工作真的很辛苦,很让人操心,可是,难道我们不是天底下最快乐的、最幸福的人吗?
  亲爱的宝贝们:你们知道吗,虽然园长妈妈,有时候会很想家,也很想回去,可是有时候真得非常不舍!当你们每一个宝宝入园后,园长妈妈都会把你们记在心里,在你们每天早上来的时候,都能热情的喊出你们的名字,让你们感到高兴,让妈妈放心!
  因为园长妈妈好爱你们,好爱、好爱!                                     
  老师的情,让我感动:一天,很晚了,我从青岛园回到潍坊,当我拉着箱子,疲惫的走进小区时,却看到了幼儿园里那么晚了还灯火通明,当我走进幼儿园时,顿时有了精神,一身的疲惫,被看到的一切冲走了,老师们都在这里加班准备宣传栏、创设环境、整理幼儿的图片、上传校友录,以便及时让家长看到幼儿在园的情景!
  周末,一大早我来到幼儿园,想把一周中没有做完的文案整理一下,没想到,我的老师们,也早早来到了幼儿园……
  老师们说,“园长,我们知道您很忙,也很辛苦,我们想把自己的工作做好,不让您操心、担心……”
  开新园是辛苦的,但是,我常常感动于那些不辞辛苦的跟随者。
  记得,在潍坊园筹备的时候,一天晚上很晚了,一位老师给我发短信说:园长,我也想去潍坊园……其实,老师们能不能去,真得并不重要,重要的是老师们对我的这种信赖和依赖!现在的我不同于原来,在潍坊园毕竟也远离总部,可是,大家依然对我心心相依,真是让我感动!更何况那时,潍坊园因土建的原因,迟迟不能交工,我们很着急。老师们比我还着急,我经常会收到这样的短信:园长,潍坊园怎么样了?我们什么时间能过去啊……我们想早点过去……那边有什么需要,您尽管说啊……
  每离开一个幼儿园到另一个幼儿园时,我都不忍心惊动我的老师们,我怕打扰他们,常常是选择悄悄地离开。可是当老师们知道时,都会心存不舍。一次,在一个园,我不经意的告诉他们,我要离开时,顿时老师们个个都成了泪人。但是,无论如何,他们都会用不同的方式,来表达这份感情!以下这些是老师们亲自用“心”制作的贺卡留言和短信祝福!
  “忘不了,您一次一次耐心的指导我的公开课;忘不了,您一字一句的帮我修改发言稿;忘不了,您每天的早出晚归,对我们生活和工作的帮助,您是我们永远的榜样……”
  “因为您,我们多了一份认真;因为您,我们多了一份快乐;因为您,我们多了一份惦记;我们的快乐也是你的快乐,我们的幸福也是你的幸福...... ”
  “园长妈妈:谢谢您教会我那么多东西,告诉我每个孩子都是快乐的种子,我要细心快乐的去为这些可爱的种子浇水……谢谢您,我最尊敬的园长妈妈,我们都爱您,愿您永远健康快乐、永远美丽动人!期待着与您再相见!”
  说实话,每接一个园,就会有新的付出;每开一个新园,就会有不同的艰辛;更何况是到处奔波呢?但是,更让我高兴的是:无论走在哪里,都会有老师的跟随,无条件的跟随;无论我遇到什么困难,老师们都会发自内心的给予支持和理解,那种发自内心的关心和问候,都是我挑战自己最好的理由;每一个节日,或每一个天气变化,亦或我从外地回到园时,我的办公桌上不知是谁,也不知什么时间放的那些小花、贺卡、温馨提示等等,老师们希望我这颗漂泊的心,随时都会感受到温暖,来园的那一刻,立即感受到他们所给予的满满的爱!所有这一切,都让我觉得,我是世界上最幸福的人,我没有任何的理由不去付出!
  应该说,老师的情无时不在跟随着我,让我有一种力量——向前冲!
  “三八妇女节”到来的时候,老师们为了孩子和家长们,不辞辛劳地策划筹备了一个又一个精彩的活动。我看到了老师辛苦所在,于是,这天早上,我一大早就来到幼儿园,抱着一捧鲜花迎接着每一位到来的员工,鲜花不仅送给我们的女教师,也同样送给了我们的男老师,让他们送给他们的女朋友或老伴,表达节日祝福之情!
  母亲节到来的时候,我亲手为我们每位教职工的母亲或爱人精心设计了一张节日贺卡,送给了他们,并为身处异地的教师的母亲发一个节日祝福短信!此外,每一个节假日,我在回家的火车上,一定会把最早的祝福送给我的每一位教职员工!
    三、家庭的理解和支持,是我前行的源泉
  有人说,一个成功的男人背后,总有一个贤惠的妻子。我不是一个成功的女人,但是,也算是一个顾不上家的妻子和母亲!可是,我依然有一个能给予我理解的老公和女儿!聚少离多的日子,常常让自己忍不住会感到思念和伤感;辛苦的日子,也常常让自己感到疲惫和厌倦;无奈的时候,又会让自己感到失望和沮丧……但是,每当此时,老公和女儿都会给我一份战胜困难的信心,让自己拥有一份快乐和平静的心态!
我筹备泰山园的时候,老公说,我在泰山园一年,相当于我前40年经历之和。他对很多人说过这一句话,开始我不能理解,后来,我知道了,他是感到:我太辛苦、太不容易了!那个曾经让他宠坏了的那么依恋家的那个小女人,还能离开家,独自去“闯世界”了……
  因为有了第一次的闯荡,所以,在以后遇到困难的时候,老公总是说:这点事,还叫事吗!你一定会做的很好!你要自信!
  很多人,不能理解我们的忙碌,一个幼儿园的老师,有什么可忙的?可是,我们却常常加班加点,即使回到家里,也是坐在电脑前,来完成没有完成的文案,常常一坐就是一整天,有时,就连吃饭都要叫上很多遍……
  或许,因为老公也是一个教育工作者,为此,他给予了理解和支持;也或许,女儿本身的优秀品质,让她理解了母亲从小对她教育的严格,更理解了母亲因工作的忙碌而不能照顾她,而使她独立的面对着一切……
  一直很感谢老公对自己的支持,女儿对自己的理解,更感谢他们的好学、上进,以致优秀,让我不敢有丝毫的懈怠,以辜负了她们对自己的厚爱!
  说实话,我非常感谢我的老公和女儿所带给我的一切,是他们让我没有任何后顾之忧的一心一意的来专注于我的工作!更感谢他们,对自己的关爱和提醒!
  四、自己的执着和淡然,是我前行的保障
  执着前行:有时候,我也会脆弱,但是,绝不会退缩!
  在开办新园的日子里,因为天冷,空气又潮湿,住的房间是新房子又没有暖气,结果得了网球肘和肩周炎,疼得厉害的时候,手连筷子都拿不起,但是却没有时间去持续治疗,偶尔抽空去治疗,躺在治疗床上,浑身扎满了密密麻麻的针,背上拔满了灌,眼睛都不敢睁开看,偶尔睁开,看到阳光射在墙上映出的电疗针所冒出的“热气”冉冉的升起,心中又多了一层灰色,还有喝着那难以下咽的中药,那种感觉,真的难以说清楚……
  没有人知道自己的这些感受,我不想把自己的痛苦带给别人。或许,自己真的太执着了,以至于在泰山园时,阑尾炎急性发作后,连肠子差点烂掉,半个小时的手术,大夫给做了两个半小时才出来……但是,这些都没有减少我对工作的热情,常常为了工作,从医院偷偷跑回幼儿园……出院后,立即投入工作,怀揣着热水袋,为孩子们编排元旦节目……
  寒冷的冬天下大雪,常常天冷路滑,出了门,没有车,可是还要去赶火车,回单位。几经周折,好不容易赶到火车站,火车却晚点了!站在寒风凛冽的站台上,那一刻真的觉得好难过、好难过……多少次,坐在车厢里,不顾周围所有人的眼光,泪水流个不停……但是,所有的这一切,都没有挡住自己执着前行的路,常常是擦掉眼泪,依然笑对一切……
  淡然前行:人追求的多了,就会感到累,轻装上阵,就会所向披靡!
  不求回报时,你的心会变的坦然!坦然的面对每一天、每一件事;坦然的接受一切!让自己和周围的人时时快乐、开心、微笑!
  得意淡然,失意坦然。很多的时候,我都是这样来应对着一切!曾经的自己虽然有很多的还算辉煌,但也经历了风风雨雨。风雨中,我学会了沉淀,学会了坦然面对,更懂得了责任和永不放弃……
  淡然还是我的QQ昵称,取其淡泊一切名利之意。这篇稿子,和我约了很长时间,说没有空,只是一个借口,更重要的是,我还没有做好来到这里的准备!我喜欢静静的做事……
  “淡然的女人像秋叶般的静美,淡淡地来,淡淡地去,淡淡地相处,给人以宁静,给人以淡淡的欲望,活得简单而有味道。”
  我喜欢这句话,也想做这样一个女人!
  五、受之于爱,所以授之于爱       
  一个人只有在被爱中才会懂得爱,才能学会爱,进而才能付出爱。如果说我能在辛苦中体会爱和快乐,那是因为我拥有一个“爱“的大家庭——山东银座•英才幼儿园(集团),在这个家庭中,有一位充满大爱的掌舵人,那就是我们尊敬的赵春梅总园长。俗话说:“有卓越的领导人,才会有卓越的团队”。她不仅用坚强诠释着执着,还用宽广包容着所有,让我们这个团队中每一个人的心灵有了归属与信念的支撑。她把抽象的爱,形成了一种文化,浸润了我们的身心,使之完满而充盈;让我们懂得了如何去实施爱的教育,从而更加钟爱幼教事业;让我们拥有了爱的胸怀,无惧困难与挫折,淡然面对一切荣耀。
  让爱更多一点,再多一点吧!让爱的付出形成善的循环,无限量地散发着能量,推动着中国的幼儿教育事业不断前进。

编辑:刘义杰
 


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